为深化学院教育教学改革,加强教职工队伍建设,促进教职工自主学习,提升教师教学研究水平。学院决定开展第二届职业教育优秀论文评选活动,现将方案通知如下:
一、参赛对象
全院在岗教职工(含理论、实训教师以及有职称的管理线人员),每人至少撰写提交一篇论文。
二、论文要求
1、论文主要内容要围绕现代职业教育体系构建、卓越职业院校建设、专业和专业群建设、教育教学改革、职业教育考试制度改革和管评办分离、教学管理、精细管理、学生管理、招生培训就业、校园文化建设等热点问题进行深入研究,提出新见解、新思路和新举措。论文力求主题明确、重点突出、论点清晰、论据充分,有必要的事实、数据或典型案例,有较强说服力,有一定借鉴或推广价值。
2、参评论文必须是作者独立完成,工作总结或解题指导等文章不能参评,纯英文论文不在本次评选范围内,已经获得国家、省、市级奖励的论文不再参评。
3、论文结构要完整,格式符合规范。论文应在标题之下写出内容摘要、关键词,文末应注明参考文献。
4、严禁论文抄袭、剽窃等学术不端行为,一经发现查实,将取消当事人年度评优评先资格和当月调节金。
三、评选办法
本次论文评选由院学术委员会组织进行,分专业组成论文评阅组,对所有论文进行集中评阅,择优评选出15篇优秀论文,并给予一定奖励,评选结果将予以公示,优秀论文汇编成论文集。
四、论文提交
2016年4月15日前,理论和实训教师论文提交所属系部汇总,管理人员论文提交教务处汇总。教学系、教务处分别组织论文初评,并按论文数的30%比例提交院学术委员会终审。为保证评选的公平公证,评委论文不参加论文评选。
五、奖励办法
设一等奖2名:奖金1000元;二等奖5名,奖金600元;三等奖8名,奖金400元;获奖论文作者颁发荣誉证书。
六、其他要求
1、各部门要高度重视论文评选工作,认真做好宣传发动和组织工作。各系要充分发挥名、优教师的带动和指导作用,切实加强校本教研,将专业考核内容作为教研的重要内容。
2、质管办要将各部门论文撰写情况纳入部门年度考核内容,各部门要将论文撰写情况纳入个人年度考核目标。
湖南工贸技师学院
2016年1月5日
【发布时间:2016/3/9 15:14:15】