12月6日上午，学院召开2024届毕业生顶岗实习管理工作专题会议，会议由党委委员、副院长毕曼曼主持，相关处、室、系负责人及系学生科科长参加了会议。

会上，招生就业指导处负责人对2024届毕业生顶岗实习情况及云就业数据进行了汇报，他表示，本届学生就业情况好。学院组织41家优质单位来校参加招聘会，前后举办6场招聘会及2场召回制双选会，就业率95％以上；带班老师责任心强。学院安排的杨槐、周拥军、张红军、孙永林4位顶岗实习带班老师，工作认真负责，积极对接企业，确保了学生安全稳定；“云就业”数据日渐完善。云就业管理系统打造的是“班主任平台”、“系部管理平台”、“学院驾驶舱”一整套就业服务体系，对毕业生实习管理、就业质量数据分析、服务决策等进行了系统管理，通过近两年的相互磨合，数据日渐完善。

学院建筑装饰系段岳琳、经贸物流系孟凡越结合本系顶岗实习“云就业”数据的先进做法进行了经验交流，与会人员进行了相互交流，对顶岗实习中出现的常见问题及隐性问题提出相关意见建议。

学院党委委员、副院长毕曼曼和招生就业指导处负责人对大家的问题一一做了解答。毕曼曼指出，就业指导工作要进行系统化梳理，理顺工作程序，将就业跟踪管理工作要纳入学院绩效考核范围，实行严格的奖罚制度，确保就业指导工作再上台阶。（招生就业指导处 罗凯供稿）